最高人民法院（2021）最高法民申3624号“云南第一公路桥梁工程有限公司职工破产债权确认纠纷再审审查案”

关键词 

高级管理人员；职工报销款；职工债权

裁判要旨

1．高级管理人员系一个法定概念，应当以《中华人民共和国公司法》第二百一十六条第一款的规定为标准进行严格认定，避免公司不当扩大高级管理人员的范畴，以加重劳动者的负担，造成劳资关系的失衡。

2．企业职工为公司垫付的招投标费用、未报销的差旅费用等系基于劳动者履行职务而产生，不同于基于日常交易而与公司发生的一般性债务，垫付款往往来源于职工工资性收入，且该项支出目的是为了公司的生产经营需要，最终受益人是公司，故该笔报销款不应当认定为普通债权，而应作为职工债权清偿。

案件事实

一审法院认定事实如下：路桥一公司因不能清偿到期债务，并且有明显丧失清偿能力的可能，李元辉向二审法院提出对路桥一公司进行破产重整的申请。一审法院作出民事裁定书，裁定受理李元辉对路桥一公司的破产重整申请并作出决定书，指定云南欣晨光（大理）律师事务所担任管理人。张玉喜向管理人申报债权68032.70元，申报理由为“职工报销款”；张玉喜向管理人申报债权82388.85元，备注为“工资”。路桥一公司管理人公示债权，将张玉喜申报的82388.85元工资确认为高管工资列入普通债权，将张玉喜申报的报销款68032.70元列入普通债权。张玉喜向管理人提出债权异议认为：1.管理人将其工资中的82388.85元认定为高管工资并列入普通债权不妥，其并非公司高级管理人员，该工资亦非高管工资，应计入职工债权；2.管理人应将其68032.70元职工报销款计入职工债权。管理人经审查作出《债权复核结果通知书》，认为张玉喜的异议不成立，张玉喜向法院提起诉讼。

裁判结果

一审法院判决：一、确认张玉喜对路桥一公司享有的82388.85元债权为职工债权；二、驳回张玉喜的其他诉讼请求。